День 127. Референс как документ или кто такой Кабинет-Мэйкер (7272)

Одна из вещей, которая меня сегодня очень удивила, это то что сегодня была суббота. Удивился я не тому, как быстро пролетела неделя, а тому, что еще не прошли выходные. Мне показалось, что уже где-то вторник-среда следующей недели. Чего вдруг, не знаю. Хотя…

Хотя… всего то в прошлую субботу вечером, ровно неделю назад, мне позвонил дядя Билл. А в прошлое воскресенье вечером я получил джоб офер. За эту неделю по ощущениям я как будто месяц прожил. Поперло, короче… ))) И хоть сегодня почти не было времени на дела канадские, все же удалось выкроить кропалик, по привычке… Сегодня я изучал референсы. Это то что мне нужно уже сделать…

Информации на эту тему в инете конечно миллион. Проштудировать ее всю анреально. Зато можно сложить первые наметки того, как это сделать. Какие есть требования к этому.

Ну первое, требования оказывается действительно есть. Требования со стороны посольства.

Референс должен содержать в себе вот какую инфу:

* период работы у работодателя
* должность
* обязанности
* зарлпата
* подпись работодателя
* визитка подписавшего

Не утверждаю, что все именно сейчас в таком виде, но думаю, в общих чертах и сейчас такой порядок очень актуален.

Дальше соберу ка я все заметки:

* писать ровно то, что требуется и то, о чем требуется
* излагать лучше всего человеческим языком в рамках требований
* помнить — РП — это документ а не сочинялка
* забыть про «свой фирменный стиль»
* «ты напиши — я подпишу» — в посольстве об этом знают
* тобишь, кто насправди пишет реферы всем ясно
* и все же — стиль должен быть похож на то, кто его «какбы» пишет
* мысли лучше излагать кратко, простыми предложениями.
* всячески исключить возможности двоякого толкования
* не употреблять узкопрофильные термины — только общие всем понятные
* рекомендательное письмо — это одна страница!!!
* писать на «удобном» языке — то есть на русском
* потом перевести. Да деньги, зато правдивее
* про деньги и зарплаты — указывать разумные цифры
* избегать «широкого профиля»
* РП должно подчеркивать ВЫСОКУЮ КВАЛИФИКАЦИЮ
* т.е. — исключить описание обязанностей не касающихся специальности.
* не самая лучшая идея — дублировать все постулаты НОКа
* а точнее как бы вообще не хорошая)))
* связь между НОК и квалификацие в РП должна быть прямой, но своми словами.
* обязанности группируем по смыслу и все дело в шляпе…
* не забыть про достижения!!! — хорошая заметка

Еще немного разных слухов от моего Калгарийского друга.

* указывать реальный телефон того, кто подписывает и давать ссылочку о том, какой язык для общения.
* часто встречаются случаи найма переводчика, чтобы позвонить и проверить.
* позвонить могут всегда — и это не шутки…
* не плохо иметь иметь приветствие — To Whom It May Concern — Тому кому это надо)))

И еще… рекомендательное письмо должно быть:

* Написано на бланке организации
* Заверено печатью и подписью
* Содержать полный адрес, телефон и факс
* ФИО контактного лица, в случае звонка
* Актуальные контактные данные
* Указание языка для общения

СТРУКТУРА-БЛОКИ РЕФЕРЕНСА

1. Бланк фирменный — шапка — название, телефоны, адрес и т.д. От фирмы, организации.
2. Название документа — РЕКОМЕНДАТЕЛЬНОЕ ПИСЬМО
3. ТИПА ХАЙЛАЙТС — общая вводная информация . Период работы, должность, обязанности — по типу хайлайтс в резюме. Все сжато. 3 предложения.
4. ТИПА СКИЛЛС — блок с обязанностями — перечисление пунктами, чего делал, в чем специалист
5. Достижения в работе — блин, на мой взгляд вообще важный абзац.
6. ЗАКЛЮЧЕНИЕ — был хорошим мальчиком, в тапки не гадил, углы не метил, к девкам не приставал и вообще, свою работу делал НЕ фуфлыжно. Респект и уважуха.
За этот период его зарплата была такая то.
7. Данные того, кто подписался под этим делом, должность и подпись с печатью.

Вот как то так.

Теперь все эти данные неплохо конвертнуть в формат того, что я не на работе работал,  а с клиентами работал. Как типа сэлф эмплойд. Поэтому все тоже самое, но с другой стороны.

Над чем подумать еще и чего узнать:

* Писать ли на русском?
— на русском я могу настрочить их в паре десятков интерпетаций для каждого клиента.
— с переводом будет мучаться переводчик
— это стоит денег и плюс еще заверить нужно
— благо, референсов нужно от 3 до 5 штук. Не видел, чтоб где-то просили больше.

Еще раз в Джоб Офере указана должность — Кабинет мэйкер.
Это НОК 7272.

Вот что пишет НОК всезнающий. Кабинет мэйкеры используют дерево или не дерево для строительсвта или ремонта … деревянной мебели, шкафов, светильников и сопутстсвующих товаров.

Используются на:
— производстве мебели
— ремонтных компаниях
— строительных компаниях

Могут быть самозанятыми.

ОБЯЗАННОСТИ

* изучение планов, чертежей и спецификаций или делать их самому
* делать разметку
* уметь работать с вудворкерскими станками, пила, рейсмус и пр…
* отрезать и соединять част в одно красивое целое
* использовать для этого клей, гвозди, скобки или струбцины
* зачищать и шлифовать деревянные поверхности
* красить, лакировать и полировать
* ремонтировать или восстанавливать деревянную мебель
* уметь считать расходы на материалы

Читаю и думаю — и какого хрена я до этого на карпентера подавался. ))) Вот оно — то чем я уже три года страдаю. Кабинетмэйкерствую я.

ИЗ требований по этому НОКу.
— иметь образование секондари скул
— иметь 4 года подмастерья
— или иметь опыт работы в сочетании с хай скул
— сертификат квалификации желателен, но доброволен
— Red Seal — не очень знаю что это такое.. значит это уже в Канаде будем делать.

Вот таки на сегодня делишки были. До завтра, Друзья.

MedvedNeo

Оставить отклик

Войти с помощью: 

Ваш адрес эл.почты не будет опубликован.